В интервью с 24.kg Алышбаев поделился своим опытом жизни в этой экзотической стране и рассказал о карьере в ООН.
Канагат Алышбаев. Фото из архива собеседника
— Как началась ваша карьера?
— Мой профессиональный путь стартовал с преподавания компьютерной грамотности в языковом центре. Затем я стал координатором тренингов и разработки веб-ресурсов. Участвовал в конкурсе и был выбран координатором молодежного проекта волонтеров ООН. Конкурс оказался довольно жестким, включающим собеседования и тестирования. В 2007 году я основал собственную IT-компанию «Информационные технологии», где проработал три года, занимаясь продажей компьютеров и разработкой программного обеспечения.
Мой международный опыт начался в 2010 году, когда я уехал в Кабул (Афганистан) по проекту Всемирного банка. Там я преподавал управление информационными системами и разработку программного обеспечения, постепенно продвигаясь от простого преподавателя до тимлидера.
— Кто является целевой аудиторией вашего проекта?
— Мы разработали рамочную программу для электронного правительства и стратегию цифровой трансформации Папуа — Новой Гвинеи на 2022-2027 годы. Созданы интегрированные информационные системы управления для Министерства сельского хозяйства. Местные жители ранее использовали обычные, нецифровые данные.
Мы открыли ресурсные центры на базе школ и провели обучающие тренинги для фермеров, чтобы они смогли создать свои сайты и освоить онлайн-маркетинг.
Благодаря нашим тренингам некоторые фермеры впервые смогли экспортировать ваниль в Австралию, Новую Зеландию, Канаду и США.
Канагат Алышбаев
Фермеров научили правильно сушить ваниль, упаковывать продукцию и использовать навыки онлайн-маркетинга. В результате они начали экспортировать какао, что значительно увеличило их доходы. Я горжусь тем, что внес свой вклад в этот успешный проект.
— Насколько сложно устроиться в ООН?
— Это действительно непросто! Особенно в условиях современных сокращений финансирования, когда конкуренция очень высока. Полагаться на знакомства не стоит. Однако с хорошей подготовкой и настойчивостью у вас есть шансы. Важно иметь соответствующий опыт и образование, а также четко указывать свои достижения в резюме. Собеседования требуют определенных навыков, и важно следовать установленным процедурам.
При отборе кандидатов учитываются гендерное равенство, географические и политические факторы. Например, я, как гражданин Кыргызстана, не могу быть международным экспертом в своей стране, но могу работать в соседних государствах или за границей.
В опасных регионах, таких как Сомали или Украина, конкуренция также высока, несмотря на дополнительные выплаты. На одну позицию в безопасные страны может подавать от 500 до 1000 претендентов, а в генштабы — несколько тысяч.
Генштабы ООН расположены в крупных городах, таких как Нью-Йорк и Женеве, и каждая организация имеет свои процедуры отбора, что делает процесс довольно медленным. Важно быть честным, так как информация в резюме проверяется.
Я работал в нескольких различных агентствах ООН, начиная с краткосрочных проектов и заканчивая постоянными должностями в области ИКТ.
Мой путь в Папуа — Новую Гвинею начался с жесткого конкурсного отбора.
— Что вас удивляет в Папуа — Новой Гвинее?
— Честно говоря, это не просто другая страна, а целая планета! Если бы я работал в СНГ или на Ближнем Востоке, было бы гораздо легче. Первые месяцы были очень трудными, и я несколько раз задумывался об уходе.
Страна бедная и слаборазвита, долгое время находилась под колониальным управлением. В этом году она отметила 50-летие своей независимости.
Папуа — Новая Гвинея входит в список стран с высоким уровнем опасности; здесь наблюдаются высокие уровни безработицы и низкий уровень образования.
Канагат Алышбаев
Местные жители не делают различий; если ты белый, ты можешь стать жертвой. Люди здесь разные, и всегда стоит быть настороже.
— Как вы справляетесь с условиями работы и жизни в таких обстоятельствах?
— Первое, с чем я столкнулся, это разлука с семьей и родиной.
На улицу выходить можно только по необходимости. В первый год, когда нас никто не знал, было особенно сложно. Нам нужно было наладить контакт с местными властями, и часто нас не понимали, ожидая чудес.
Местные жители ожидают многого от доноров; они надеются, что через несколько лет мы создадим идеальные условия, как в Швейцарии. Но это невозможно.
Канагат Алышбаев
Чтобы изменить мышление людей, живущих в бывших колониях, потребуются поколения. Молодежь становится более открытой и образованной, что создает предпосылки для развития страны.
Я привык работать децентрализованно, но здесь мне нужно получать одобрение через Бангкок и Женеву. Из-за разницы во времени и бюрократии, иногда мне приходилось ждать ответа по несколько дней или даже неделей. Это не просто. Программа финансировалась ЕС, где требования к отчетности очень строгие. Если раньше я отчитывался раз в три месяца, то здесь — каждые две недели. Достичь результатов за такой короткий срок удалось лишь через полгода, благодаря эффективной коммуникации и планированию.
Мой самый успешный проект был реализован именно в таких сложных условиях, благодаря навыкам управления и решения проблем.
Папуа — Новая Гвинея — удивительная страна с прекрасной природой, чистым воздухом и разнообразием фауны. Она напоминает рекламные картинки «Баунти». Здесь только один климат — летний, с множеством фруктов и разнообразной живностью, в том числе опасной.
Местные жители в целом добрые и религиозные, как говорят, плохих наций не бывает, бывают плохие люди.
— Каково это — жить вдали от семьи?
— Привыкаешь, но это не просто. В опасных странах семьи не могут переехать, поэтому нам предлагают альтернативные места, где можно их навещать.
Чтобы добраться из Вевака до Бишкека с учетом всех перелетов и ожиданий, требуется два дня. Позже я смог перевезти семью в Брисбен (Австралия), где сын учится в местной школе, а жена поддерживает его. Я посещаю их раз в два месяца. Моя старшая дочь учится в университете в Венгрии. Я хочу подчеркнуть, что без поддержки и терпения моей супруги Айканыш я бы не достиг таких успехов.
Я планирую найти следующую работу, которая позволит мне жить с семьей. Мой текущий проект скоро завершится, и мы вернемся домой.
— Чего вам не хватает вдали от родины? Как часто вы приезжаете в Кыргызстан?
— Мне не хватает национальной кухни и общения с родными и друзьями. К счастью, моя семья сейчас живет рядом, и мы летаем в Кыргызстан каждые два года.
— Как вы видите свое будущее через 5-10 лет?
— Надеюсь, что продолжу свою карьеру в ООН, развивая проекты и программы на благо человечества.
— Что для вас значит работа в ООН?
— Это не только моя карьера, но и возможность расти и развиваться, хотя и с большой ответственностью перед народами других стран. Конечно, есть и минусы, но плюсы перевешивают.
