В ведомстве напомнили о финансовой ответственности
Министерство труда, социального обеспечения и миграции Кыргызстана официально объявило о введении ужесточенных мер ответственности для работодателей в соответствии с обновленным Трудовым кодексом.
Согласно новым правилам, в стране введена единая ставка финансовой ответственности за просрочку заработной платы. Теперь за каждый день задержки выплаты заработной платы, отпускных или выходного пособия работодатель должен будет уплатить пеню в размере 0,25% от задолженности.
Также введено важное новшество — срок исковой давности, который теперь составляет три года. Сотрудники могут обращаться в суд по поводу невыплат, начиная с даты, когда должен был быть произведен расчет.
В министерстве убеждены, что данные меры помогут повысить дисциплину на рынке труда и гарантируют защиту финансовых интересов граждан.
Фото www
