Шаардык администрациянын сунуштары
Шаардык администрация 2026-жылга карата бюджеттин негизги параметрлерин кабыл алууну талап кылууда, алар 32 млрд 873 млн 616 миң сомду түзөт. Мындан тышкары, жакынкы эки жылга жергиликтүү бюджеттин пландаштырылган параметрлерин бекитүү сунушталууда:- 2027-жылга – 36 млрд 288 млн 510,8 миң сом;
- 2028-жылга – 40 млрд 354 млн 585,8 миң сом.
2026-жылга карата киреше структурасы:
- салык түшүүлөрү – 23 млрд 917,3 млн сом (+138,8% 2025-жылга салыштырганда, +6 млрд 690,8 млн сом);
- салык эмес түшүүлөр – 3 млрд 047,1 млн сом (-7,2% 2025-жылга салыштырганда, -236,3 млн сом);
- анын ичинен атайын каражаттар – 978,2 млн сом.
2026-жылга карата бюджеттик чыгымдар 32 млрд 873,6 млн сомду түзөт (анын ичинде атайын каражаттар боюнча 978,2 млн сом).
2027-2028-жылдарга карата бюджет параметрлери такталат, алар белгилүү бир мезгилдерге бекитилгенде. Алгачкы кезекте корголгон статьялар (айлык акы, Соцфондго төлөмдөр, дары-дармектер, тамак-аш, социалдык жардам боюнча жөлөк пулдар) каржыланат. Бюджеттик мекемелерде орундар пайда болгондо же штаттык расписаниега таасир эткен жаңы нормативдик актылар кабыл алынганда корголгон статьялар үчүн бюджетти кыскартуу мүмкүн.
Бюджеттик уюмдарга атайын каражаттарды казначейлик системадан тышкары пайдаланууга тыюу салынат. Бул тартипти бузган учурда атайын каражаттардын 100% бюджеттин кирешесине алынат.
2026-жылга карата кошумчалар
Бюджет долбоорунда Бишкектеги бюджеттик мекемелер үчүн 2026-жылга карата төмөнкү кошумчалар каралган:- жалпы билим берүү мектептеринин чарба жетекчилерине – окуучулардын санына жараша 2 800 сомго чейин (100гө чейин – 450 сом, 100дөн 600гө чейин – 1 000 сом, 600дөн 1 200гө чейин – 1 600 сом, 1 200дөн 1 800гө чейин – 2 200 сом, 1 800дөн ашык – 2 800 сом);
- балдардын музыкалык мектептеринин жаш адистерине – 500 сом;
- призывга чейин даярдык боюнча жетекчилерге – 6 000 сом;
- карылар жана мүмкүнчүлүгү чектелген адамдар үчүн мекемелердин кызматкерлерине, ошондой эле социалдык кызматкерлерге – 7 000 сом;
- музыка жана симфониялык оркестрлердин кызматкерлерине, китепканачыларга жана башка маданий кызматкерлерге – 5 000 сом;
- материалдарды сактоо кызматкерлерине – 2 000 сом;
- райондук аскер комиссариаттарынын кичи кызматкерлерине – 500 сом;
- билим берүү, социалдык, маданий жана спорттук мекемелердин башка кызматкерлерине – 1 000 сом;
- балдардын сүт кухнясынын кызматкерлерине – ставка боюнча 7 000 сомго чейин;
- балдардын сүт кухнясынын атайын транспорт каражаттарынын айдоочуларына – ставка боюнча 7 000 сомго чейин.
- ортом жана башка кызматкерлерге – 1 000 сомго чейин;
- кичи кызматкерлерге – 1 500 сомго чейин;
- медико-педагогикалык комиссиянын методисттерине – 1 500 сом;
- муниципалдык кызматкерлерге – айлык акыга 100%;
- кичи кызматкерлерге жана техникалык персоналга – айлык акыга 200%;
- муниципалдык администрацияларга – айлык акыга 170%;
- райондук социалдык өнүктүрүү башкармалыктарына – айлык акыга 150%;
- кичи кызматкерлер жана техникалык персонал үчүн жарым жылдык жана жылдык сыйлык эки айлык эмгек акы фондусунун көлөмүндө.
Ошондой эле кичи кызматкерлер жана техникалык персонал үчүн компенсациялар каралган, алар отпуск жана жөлөк пулдарды эсептөөгө кирбейт (жол чыгымдарын, отпуск күндөрүн жана убактылуу иштебөөчүлүктү эсепке албаганда):
- транспорт чыгымдары – айына 2 000 сом (кызматтык унаасы бар кызматкерлерди эсепке албаганда);
- тамак-аш – айына 5 000 сом.
- дамуусунда кемчиликтери бар балдар үчүн – 120 сом;
- 3 жашка чейин – 50 сом;
- 3 жаштан 7 жашка чейин – 60 сом;
- туберкулез менен ооруган балдар үчүн – 150 сом;
- жетим балдар жана социалдык жактан коргоого муктаж үй-бүлөлөрдүн балдары үчүн – 22 сом;
- реабилитациялык борборлордо – 220 сом;
- геронтологиялык борбордо – 200 сом;
- жерди билбеген адамдар үчүн – 70 сом.
- балдар борборлорунда – 12,8 сомго чейин;
- реабилитациялык борборлордо – 5 сомго чейин;
- жерди билбеген адамдар үчүн – 12,5 сомго чейин.
- 3 жашка чейин балдар үчүн – 100 сом;
- 3 жаштан 7 жашка чейинки балдар үчүн – 120 сом.
