Методологияны иштеп чыгуу 2026-жылдын IV кварталына пландалган. KPIден тышкары, методология төмөнкүлөрдү камтыйт деп күтүлүүдө:
- бийликтин бизнести колдоо боюнча аракеттерине мамлекеттик жана коомдук көзөмөл механизмин;
- сыйлоо жана жоопкерчилик чараларын;
- ар эки жыл сайын милдеттүү коомдук отчеттуулукту.
Натыйжада мамлекеттик органдардын жана жергиликтүү өз алдынча башкаруунун ишкердик, атаандаштык жана инвестициялык чөйрөнү түзүүгө кошкон салымын баалоо методологиясын бекитүү боюнча министрлер кабинетинин токтому кабыл алынат.
Маалыматтык маалымат:
Ишкердикти кичи жана орто ишканаларга классификациялоо, кызматкерлердин санына жана ишмердүүлүк чөйрөсүнө жараша, Улуттук статистика комитетинин методологиясына ылайык:
• Ауыл чарба, аңчылык, орман чарба, балык уулоо, кен казуу жана кайра иштетүү өнөр жайы, ошондой эле электр энергиясын, газды жана сууну өндүрүү жана бөлүштүрүү, курулуш сыяктуу секторлор үчүн:
- кичи ишканаларда 50 кызматкерге чейин;
- орто ишканаларда 51ден 200 кызматкерге чейин.
• Соода, унаа оңдоо, үй буюмдары, мейманкана жана ресторан бизнеси, транспорт жана байланыш, ошондой эле финансылык ишмердүүлүк жана кыймылсыз мүлк, ижара жана кызмат көрсөтүү боюнча:
- кичи ишканаларда 15 кызматкерге чейин;
- орто ишканаларда 16дан 50 кызматкерге чейин.
